Ingen fingerad arbetsbrist när IT-chef fick gå

Möjligtvis var det verkliga skälet för uppsägningen personliga skäl, men det saknar betydelse eftersom arbetsbrist föreligger i bolaget. AD finner även att avtalsturlistan är giltigt.

Johanna Ekstrand

För att läsa hela artikeln och ladda ner den dom som eventuellt hör till behöver du ha ett abonnemang på Lex Press. Kontakta LexPress kundtjänst för vidare information.


Notera att om du fått detta dokument som en sökträff men inte hittar informationen du söker på denna sida så är det troligt att träffen gjorts i filen.