Professorsuppsägningen var sakligt grundad
Under åberopande av arbetsbrist blev professorn, som var ansvarig för ett forskningsprojekt, uppsagd från Södertörns högskola. Det förhållandet att vissa av hans arbetsuppgifter har funnits kvar och att de i någon utsträckning har finansierats av externa medel medför enligt Arbetsdomstolens mening inte att uppsägningen har skett utan saklig grund.
Olof Johansson
För att läsa hela artikeln och ladda ner den dom som eventuellt hör till behöver du ha ett abonnemang på Lex Press. Kontakta LexPress kundtjänst för vidare information.
Notera att om du fått detta dokument som en sökträff men inte hittar informationen du söker på denna sida så är det troligt att träffen gjorts i filen.
Allt material © Lex Press AB