Oacceptabelt beteende var laglig grund för avsked
Arbetsdomstolen finner att avskedandet av en facklig förtroendeman var lagligen grundat. Förtroendemannen hade upprepade gånger, trots varningar, uppträtt stötande och aggressivt gentemot arbetsledning och andra motparter. Mannens föreningsrätt hade därvid inte kränkts.
Olof Johansson
För att läsa hela artikeln och ladda ner den dom som eventuellt hör till behöver du ha ett abonnemang på Lex Press. Kontakta LexPress kundtjänst för vidare information.
Notera att om du fått detta dokument som en sökträff men inte hittar informationen du söker på denna sida så är det troligt att träffen gjorts i filen.
Allt material © Lex Press AB